Utódlási gyorsteszt

Hisszük és valljuk, hogy a nemzetközi cégekhez hasonlóan a magyar KKV-k, és különösen a családi vállalkozások esetében is kiemelten fontos időben és tudatosan végiggondolni a vezetői utódlás kérdését. Tapasztalataink (és a felmérések is azt mutatják), hogy hazánkban nagyon sok olyan családi vállalkozás van, ahol a cég működéséhez a tulajdonos jelenléte elengedhetetlen és még nem készültek fel az alapító visszalépésére.

Mennyi idő alatt találsz a szervezetben/családban olyan személyt, aki képest átvenni a cég operatív, napi irányítását tőled?*

Jelenleg nincs senki.

1-2 év alatt ki tudok nevelni valakit.

6 hónapon belül megoldom.

Ha holnap nem jövök be, a cég működik tovább.

Külföldön ragadtál – egy törölt repülőjárat miatt – és elvesztetted a telefonod. Ki utalja helyetted a béreket?*

Megvárnak az utalással, más nem fér hozzá a számlá(k)hoz.

A telefonomra szoktam kapni a banki sms-t, ezt a könyvelőm/más átirányíthatja, legfeljebb pár nap késés.

Van kijelölt személy, aki a béreket utalja, nem kellek hozzá.

Balesetet szenvedtél, kiesel a munkából 1,5 hónapra, nem tudsz dolgozni. Vonalason hívja a céget legfontosabb vevőd egy reklamáció kapcsán. Mi történik vele?*

Mivel a kiemelt vevőkkel csak én foglalkozom, ezért más nem fogja tudni a megállapodás feltételeit megbeszélni vele.

A recepciós szól a helyettesemnek, kikeresik az általam aláírt megállapodást és aszerint járnak majd el. Remélem.

A CRM rendszerben mindenki látja a vevő adatait, az értékesítésért felelős személy pontosan tudja, hogy járjon el.

Vitorlázol egy baráti társasággal, nincs térerő, a könyvelőd égre-földre keres, mert azonnal be kell adni egy önellenőrzést és neked kell aláírnod. *

Kénytelen megvárni, más nem ír alá.

Ilyen nem fordulhat elő, a könyvelőm tudja, kinek van még aláírási joga.

Balesetet szenvedsz az autópályán és meghalsz. A cégeddel a következő történik*

A végrendeletemnek megfelelően a családtagok vagy a családtagok által irányított ügyvezető viszik tovább a céget. Minden el van rendezve, le van papírozva: van a családtagoknak cégképviseleti joga. A cégben a megfelelő szakemberek viszik tovább az ügyeket. A család dönthet később az eladás mellett.

Lenne nagy kapkodás, de a napi működés zavartalan lenne. Biztos sok fejtörést okozna az irányítás, de azért a cég nem állna le.

Sok gondot okoznának az olyan tevékenységek, mint utalás, bank, aláírás. Ha nehezen is, de szerintem a vezetőség/család megoldaná.

A cégemben csak nekem van aláírási jogom, ezért sajnos csak a hagyatéki eljárást követően férne hozzá a család a céghez, nem tudom addig kihúzza-e a vállalkozás…

Kérlek, add meg a neved és az e-mail címed annak érdekében, hogy azonnal el tudjuk neked küldeni a kérdőív eredményét.

Név*

Email cím*

Telefonszám (amennyiben szeretnéd, ha megkeresnénk)

Hozzájárulás*

Hozzájárulok, hogy a KKV Műhely tárolja a megadott e-mail címemet, nevemet, telefonszámomat annak érdekében, hogy a kérdőív kapcsán felvegyék velem a kapcsolatot és elküldjék számomra a kérdőív eredményét és megállapításait.

Ezt a mezőt üresen kell hagyni

Készen állsz céged átadására? – Cégutódlási gyorsteszt

Utódlási gyorsteszt

Elérhetőségeink

Adatkezelési tájékoztató